区编办深入领会和把握“三严三实”的基本内涵和实践要求,聚焦对党忠诚、个人干净、敢于担当,率先做到“三严三实”,推动机构编制“四提升”。
一是突出敢于担当,实现机关建设新提升。围绕深入学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神,突出抓好习近平总书记系列重要讲话精神的学习,切实增强践行“三严三实”要求的思想自觉和行动自觉。树立责任意识和担当精神,带头学法、模范守法,推动全办树立法治意识。
二是围绕谋事要实,实现机构编制管理新提升。严格落实财政供养人员只减不增的要求,规范机构编制实名制管理,完善机构编制综合管理信息系统。健全与组织、财政、人社等部门的协调配合机制,实现联动监管,加强违纪违规预防和监督检查工作,全面加强机构编制管理,确保行政编制不突破中央下达的总额,事业编制不突破2012年底总量,确保财政供养人员只减不增。
三是注重绩效考核,实现事业单位监管新提升。根据上级部署,在已有试点基础上,进一步扩大事业单位绩效考核范围。按照《事业单位登记管理暂行条例》及其实施细则要求,推进现有法人事业单位日常登记管理工作。取消事业单位法人年检,实行年度报告公开制度,稳妥推进事业单位法人治理结构建设试点工作。
四是发挥创新精神,实现改革工作新提升。面对当前改革进行入攻坚期和深水区的实际,结合政府职能转变和机构改革、行政审批制度改革等重点工作,进一步解放思想,加强调查研究,开展系统的调研,掌握第一手资料,发挥创新精神,促进改革工作新提升。